1、負(fù)責(zé)本部門制度與流程編制經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)本部門人員管理（招聘需求、離職審核、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬激勵(lì)等）
3、檢查并督促公司設(shè)備維修與管理；
4、組織生產(chǎn)計(jì)劃的編制、實(shí)施，確保按時(shí)交貨；
5、推動(dòng)本部門5S管理；
6、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝監(jiān)督跟蹤和協(xié)調(diào)；
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)品質(zhì)問題的分析與改進(jìn)，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量；
8、負(fù)責(zé)采取措施，降低各類生產(chǎn)成本費(fèi)用，提高工作效率；
9、負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作；
10、配合公司推動(dòng)精益生產(chǎn)等新模式的落地實(shí)施工作；
11、負(fù)責(zé)公司管理體系的維系和管理工作；
12、完成直接上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；